仕事内容

●設備保全員：予防保全・予知保全において、設備からのデータ情報収集と分析及び対策実施。
事後保全では、設備故障復旧のための修理作業と故障原因に対する恒久対策の立案、実行。
ライン可動率を向上させるための改善活動。
●設備技術員：設備稼働データ解析によるトラブル改善、プロセス要因の解析と対策によるライン能力改善活動。
ＰＬＣを用いてシーケンス制御を行う設備のトラブルに対して、その原因調査とその修復や対策改善を行う。
上記対応によりライン能力を向上させるための改善活動。
変更範囲：生産関係業務

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：223,500～294,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：223,500～294,000円
定期的に支払われる手当 (b)：なし
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：家族手当　１２，０００円　　　　　（扶養親族を有する者に支給する）　時間外手当

昇給制度

あり
昇給率5.37%(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限なし）

賞与

あり　年2回 　賞与月数 計5.6ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業方法

交代制

就業時間

(1)8時15分～17時00分
(2)20時15分～5時00分

休憩時間

45分

時間外労働

あり　月平均20時間　
36協定における特別条項：あり(新技術、新商品等の研究開発業務。１ヵ月８０時間６回まで、年間７２０時間まで延長できる。２０２６年４月から１年間。)

休日・休暇

休日

土日祝他

週休二日制

毎週

休日に関する特記事項

長期休暇（ゴールデンウイーク、夏季休暇、年末年始）

年間休日数

121日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生・財形

退職金制度

あり (勤続3年以上)

企業年金

確定拠出年金 確定給付年金

定年制

あり (一律60歳)

再雇用

あり (上限65歳まで)

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

あり　高校以上　電気、電子、機械、化学

必要な経験等

あれば尚可　保全業務経験者あれば尚可

年齢制限

制限あり
（18歳　～　59歳）
年齢制限の理由：年少者の深夜業就労制限／定年６０歳のため

必要な免許・資格

不問

募集理由

増員

就業場所

岐阜県美濃加茂市加茂野町４７１　当社　岐阜事業所
美濃太田駅から車10分

マイカー通勤

可(駐車場：あり)

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内禁煙
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項：屋外喫煙部屋がある

転勤の可能性

あり
転勤範囲：茨城県、京都府

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３ヶ月
試用期間中の労働条件：同条件

情報提供

水戸公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:08010-14582461