仕事内容

・総務的業務（人事・採用・渉外）
・医療事務実務
処方箋受付、レセコン入力
保険請求の指導
・医療事務統括業務、スタッフ研修、教育
※仕事内容の詳細は面接時にご説明します。確認したいこと
がある場合は面接時に必ずお尋ねください。
変更範囲：会社の定める業務全般

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：250,000～350,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：200,000～280,000円
定期的に支払われる手当 (b)：
・勤務：30,000～50,000円
・研修：20,000円
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：役職手当　３０，０００～１００，０００円　　・賃金は、経験及び能力によります。

昇給制度

あり
昇給金額 1月あたり 5,000円～10,000円(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限なし）

賞与

あり　年2回 　賞与月数 計3.5ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業方法

変形労働時間制(１年単位）

就業時間

(1)9時30分～19時00分
(2)9時30分～13時30分
（２）月５日程度の半日勤務あり　休憩なし

休憩時間

90分

時間外労働

なし

休日・休暇

休日

日祝他

週休二日制

その他

休日に関する特記事項

年末年始　シフト制（応相談）

年間休日数

86日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

あり (勤続3年以上)

定年制

あり (一律65歳)

再雇用

あり

勤務延長

あり

応募資格

必要な学歴

あり　専修学校以上

必要な経験等

必須　事務及び営業の実務経験各２年以上

年齢制限

制限あり
（64歳以下）
年齢制限の理由：定年が６５歳のため

募集理由

増員

就業場所

岐阜県瑞穂市別府７２４－６　ハーズ瑞穂事務所
ＪＲ東海道線穂積駅から徒歩3分
店舗巡回あり

マイカー通勤

可(駐車場：あり)

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項：敷地内禁煙

転勤の可能性

なし

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：６ヶ月
試用期間中の労働条件：異なる(基本給と勤務手当)

備考

★会社案内の資料が必要な方は下記までご連絡ください♪　　ｉｎｆｏ＠ｈａｒｓ．ｃｏ．ｊｐ　※職種、お名前・生年月日と送付先の郵便番号・住所をお願いします。　　・再雇用制度・勤務延長の上限年齢はありません。

情報提供

岐阜公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:21010-17780051