電気工【トライアル雇用併用求人】 - 片桐電設 株式会社

掲載期間:2025-06-02 ~ 2025-08-31

求人詳細

仕事内容

○電気配線工事作業
・住宅、ビル内の配線工事及び電柱等を含む電気配線工事
・家庭用電気器具(エアコン、照明等)の取付工事
・工場等設備工事
・建柱工事
・電気土木工事
・電気通信工事(電話線配線、火災報知器等)
・引込線工事
・太陽光発電設備工事
※作業地域は東海三県を中心に行っています。
※業務の変更範囲
無し
※就業場所の変更範囲
無し

雇用形態

正社員

給与

賞与あり 交通費支給

賃金形態: 月給
支給額(月額) (a + b + c):233,000~363,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a):220,000~350,000円
定期的に支払われる手当 (b):
・食事:5,000円
・通勤(固定):5,000円
・携帯:3,000円
固定残業代 (c):なし
その他の手当等付記事項(d):*家族手当:20,000円(一律) *現場管理手当:10,000円~100,000円 *技能手当:10,000円~50,000円 *休日出勤手当

昇給制度

あり
昇給金額 1月あたり 1,000円~5,000円(前年度実績)

通勤手当

実費支給(上限あり) 月額 10,000円

賞与

あり 年2回  賞与金額 100,000円~1,000,000円(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業時間

(1)8時00分~17時00分

休憩時間

90分

時間外労働

あり 月平均10時間 
36協定における特別条項:なし

休日・休暇

週休2日制

休日

日祝他

週休二日制

その他

休日に関する特記事項

*第2土曜日、第4土曜日 *年末年始・夏期休暇

年間休日数

87日

待遇・福利厚生

社会保険完備 育児休暇取得実績あり

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

なし

定年制

あり (一律60歳)

再雇用

あり (上限65歳まで)

勤務延長

なし

応募資格

学歴不問

必要な学歴

不問

必要な経験等

不問

年齢制限

制限あり
(59歳以下)
年齢制限の理由:60歳定年制を適用している為

必要な免許・資格

あり
・第一種電気工事士(あれば尚可)
・第二種電気工事士(あれば尚可)
・1級電気工事施工管理技士(あれば尚可)
2級電気工事施工管理技士      あれば尚可
上記いずれかの免許・資格を所持で可

募集理由

増員

就業場所

車通勤可 転勤なし

岐阜県関市小瀬2736番地1

マイカー通勤

可(駐車場:あり)

屋内の受動喫煙対策

その他
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:就業場所は屋外(屋内は禁煙)

転勤の可能性

なし

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間:3ヶ月
試用期間中の労働条件:異なる(※日給9,000円~(能力、経験に応じて日額を決定) ※能力等に応じて試用期間の短縮あり。)

備考

*通勤手当は通勤手当欄の上限を限度に距離に応じて支給します。  *通勤距離が片道10km未満の方にも月額5千円支給します。   (⇒3賃金手当の(b)定額的に支払われる手当に記載)  *その他手当について ◎家族手当:配偶者や子供を有する者に対して、       扶養人数に関係なく一律2万円を支給します。  ◎現場管理手当:個々の役割に応じて支給額を決定します。  ◎技能手当:当社の定める資格を保有する者に対して支給します。  ・第1種電気工事士 2万円  ・第2種電気工事士 1万円    ⇒その他の資格については保有者がなく、まだ金額が決まって  いないのですが、資格の難易度に応じて支給額を決定します。  ※トライアル雇用併用求人(期間中は試用期間と条件同一)

情報提供

関公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:21060-02363451

※この求人はハローワークからの直接応募となりますが、お気軽にお問合せください
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企業情報

名称

片桐電設株式会社

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業種

建設業

事業内容

・住宅、店舗、工場等の電気・通信・空調設備設計施工 ・太陽光発電システムの施工 ・公共工事(電気、通信)

会社の特徴

安定した成長を続ける会社であり、福利厚生も充実しています。 ※中部電力(株)委託店

所在地

岐阜県関市小瀬2736番地1

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仕事内容

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給与

給与

月額 230,000円 賞与:あり

休日

休日

休日:日祝他 週休二日制:その他 年間休日数:105日

就業場所

就業場所

岐阜県関市西欠ノ下21番地1

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