仕事内容

店舗併用住宅から地元大手企業の工場、病院・学校などの公共
施設における建設現場で、電気設備工事の施工・現場施工管理
＜電気設備工事の施工＞
・配線工事、照明・コンセント・分電盤の取付
・電線・ケーブルの配線
等
＜現場施工管理＞
・図面確認および施工内容の打ち合わせ
・工程・品質・安全の管理、工事写真の撮影、各種書類作成
・協力会社への作業指示と材料・機器の手配
等
「変更範囲：会社が定める業務」
※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けてください。

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：195,000～300,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：195,000～300,000円
定期的に支払われる手当 (b)：なし
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：資格手当　第二種電気工事士　　　　５，０００円／月　　　　　　第一種電気工事士　　　１０，０００円／月　　　　　　２級電気施工管理技士　１０，０００円／月　　　　　　１級電気施工管理技士　３０，０００円／月　家族手当、こども手当、通勤手当、割増賃金　休日出勤手当、移動手当、役職手当他

昇給制度

あり
昇給金額 1月あたり 5,000円～10,000円(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限あり） 月額　50,000円

賞与

あり　年2回 　賞与月数 計4.5ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業時間

(1)8時00分～17時30分
業務の状況により休日出勤となる場合もあります。　休日出勤を行った場合、業務状況に応じて代休を取得　して頂きます。　休日出勤した場合は、通常賃金の３５％の割増賃金を支給。

休憩時間

90分

時間外労働

あり　月平均20時間　
36協定における特別条項：あり(工期が差し迫った場合等、業務が一時的に集中する際、　労務協定に基づき特別条項を適用する事があります。)

休日・休暇

休日

土日祝他

週休二日制

毎週

休日に関する特記事項

休暇日は会社規定カレンダーに基づきます。（設立記念日休暇等）　私用外出制度あり（１５分単位で取得可能・該当時間は無給）

年間休日数

124日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生・財形

退職金制度

あり (勤続5年以上)

企業年金

厚生年金基金

定年制

あり (一律65歳)

再雇用

あり

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

あり　高校以上

必要な経験等

あれば尚可　電気設備工事　未経験の方については、ベテラン社員が基礎から丁寧に指導します　ので、安心して業務に取り組んで頂けます。

年齢制限

制限あり
（64歳以下）
年齢制限の理由：定年年齢を上限とした募集のため

募集理由

増員

就業場所

岐阜県中津川市手賀野　本社又は　飯田営業所（飯田市桜町１－４４－２）　中濃営業所（可児市今渡１５９５－５）
就業場所　　本人希望による　現場エリア　本社がある中津川市を中心とした東濃地域

マイカー通勤

可(駐車場：あり)

屋内の受動喫煙対策

あり
喫煙室設置
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項：受動喫煙防止のため、屋外に喫煙場所を設けています。

転勤の可能性

なし

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３ヶ月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

建設人材育成リーディング企業認定（ゴールドランク）　＜会社規模・職場環境＞　・社員全員が顔と名前がわかる規模で風通しが良く、気軽に意見　　交換ができる働きやすい職場です。　・チームワークを大切にしながら業務を進めています。　・公共工事・元請工事が中心で安定した受注があり、長期的に働け　　る環境です。　・私用外出制度あり（１５分単位で取得可能）家庭との両立が可能　・育児休業・介護休業制度あり。育児介護と両立できる環境です。　＜資格取得制度＞　・資格取得を奨励しており、資格取得に向けた講習費用および受験　　費用は全額会社負担。　　国家資格取得実績多数あり　・業務に必要な資格（クレーン・作業車等）の取得も会社負担。　・技能者の育成に積極的に取り組んでおり、経験を積みながら管理　　職へのキャリアアップも可能です。　＜福利厚生＞　・ケガや病気に備え、会社負担で各種保険に加入しています。　・「健康経営優良法人」認定事業者として、定期健康診断に加え、　　人間ドック費用やインフルエンザ接種費用の助成など、健康管理　　支援制度も整えています。

情報提供

中津川公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:21090-00728561